‘Dile que es una mierda’: La nueva unidad de IA de Meta es un completo desastre

Alguien interrumpió una presentación transmitida en vivo, solo para empleados, en Meta a principios de semana con un brote lleno de groserías sobre 'ser la perra de la empresa', según una grabación escuchada por WIRED. La persona luego pidió a los líderes de la llamada que escribieran a un ejecutivo específico de IA de Meta y 'le dijeran que es una mierda'.

Uno de los presentadores cubrió su rostro con las manos, según un testigo. (No se pudo contactar al orador para hacer comentarios, y los dos líderes de la reunión continuaron con su charla técnica después de pedir a todos que silenciaran sus micrófonos, aunque los empleados comentaron en la transmisión sobre el inicio 'picante').

El incidente, que tuvo lugar en una llamada abierta a miles de empleados, refleja la creciente frustración dentro del equipo de IA Aplicada de la empresa, que se formó en marzo para apoyar el trabajo de los investigadores de IA en Meta Superintelligence Labs. Tres empleados actuales le dicen a WIRED que hay una insatisfacción generalizada con la forma en que Meta ensambló la unidad de alrededor de 6,500 ingenieros y gerentes de producto y el trabajo tedioso que alegan que les han asignado para mejorar los modelos de IA. Cada uno habló bajo condición de anonimato porque no estaban autorizados a hablar con los medios.

'Es literalmente el gulag', afirma uno de los empleados. 'De repente, no tienes ningún propósito en la vida, apenas interactúas con nadie, solo tienes estas tareas cada semana.'

Otro empleado describe algunas de las tareas—generar rompecabezas para probar cuán confiablemente los modelos de IA de Meta y otras empresas pueden resolverlos—como fáciles en comparación con el trabajo de desarrollo de software que habían estado haciendo anteriormente. Pero los nuevos proyectos se sienten triviales y 'casi todos' los empleados parecen descontentos, dicen. 'La mayoría de la gente encuentra el trabajo desolador', dice el tercer empleado.

Meta se negó a comentar sobre esta historia.

¿Tienes un consejo? ¿Eres un empleado actual o anterior de Meta que quiere hablar sobre lo que está sucediendo? Nos gustaría saber de ti. Usando un teléfono o computadora no laboral, contacta a los reporteros de forma segura en Signal en peard33.24 y zoeschiffer.87.

La IA Aplicada no es la única unidad donde las tensiones están al borde y contribuyen a lo que los trabajadores describen como una moral en niveles récord. La reestructuración enfocada en IA de la empresa, que incluyó a un 10 por ciento de la compañía, o 8,000 empleados, siendo despedidos el mes pasado ha generado trabajo y estrés adicionales en varias divisiones, incluyendo ingeniería de centros de datos e Instagram, varios empleados actuales y anteriores le cuentan a WIRED.

En toda la empresa, más de 1,600 empleados han firmado una petición exigiendo que Meta detenga una iniciativa recientemente lanzada para monitorear los clics y pulsaciones de teclas de los empleados en EE. UU. para generar datos de entrenamiento.